Sürdürülebilirlik Beyanı
Uzun vadeli başarının formülü: Sürdürülebilirlik
GFlex, GCode İleri Teknoloji Yazılım A.Ş. tarafından geliştirilen, işletmelerin dijital dönüşüm
yolculuklarını hızlandırmayı ve iş süreçlerini daha verimli hale getirmeyi amaçlayan bulut tabanlı
yenilikçi bir platformdur. GCode olarak, müşteri odaklı yaklaşımımız ve teknolojiyle bütünleşmiş
çözümlerimizle, firmaların işlerini bir üst seviyeye taşımalarına yardımcı oluyoruz. Teknolojinin
sürekli gelişen doğasına ayak uydurabilen GFlex, işletmelerin dijital dönüşüm süreçlerini destekleyerek,
onların rekabet avantajı kazanmalarını sağlıyor.
İşletmeler için dijital dönüşümün vazgeçilmez olduğu günümüzde, GFlex, kurumların büyüme hedeflerine
ulaşmalarında stratejik bir rol üstlenmektedir. Bu platform, operasyonel mükemmeliyeti artırırken,
aynı zamanda esnek yapısı sayesinde işletmelerin değişen ihtiyaçlarına hızlı bir şekilde uyum sağlar.
GFlex ile işletmeler, süreçlerini dijitalleştirirken, maliyetlerini azaltabilir, verimliliklerini
artırabilir ve daha etkin kararlar alabilirler. GFlex, işletmelere sunduğu kapsamlı çözümler ile onların
iş yapış biçimlerini tamamen dönüştürür.
İş süreçlerinin dijitalleşmesi, işletmeler için sadece bir trend değil, zorunluluk haline gelmiştir.
GFlex, bulut tabanlı çözümleri ve kullanıcı dostu arayüzü sayesinde, bu süreci hem hızlı hem de sorunsuz
bir şekilde hayata geçirmeyi sağlar. İster küçük ölçekli bir işletme olun, ister büyük bir kurumsal yapı,
GFlex'in sunduğu dijital dönüşüm çözümleriyle iş operasyonlarınızı optimize edebilir, maliyetlerinizi
azaltabilir ve performansınızı en üst düzeye çıkarabilirsiniz.
Politikalar
Kurumsal Yönetim Yaklaşımımız
GFlex, faaliyetlerini kurumsal yönetim ilkeleri doğrultusunda; şeffaflık, hesap verebilirlik ve
sürdürülebilirlik esaslarına bağlı kalarak yürütür. Yazılım geliştirme ve hizmet sunum süreçleri, yalnızca
operasyonel ihtiyaçlara göre değil; uzun vadeli kurumsal hedefler ve paydaş beklentileri doğrultusunda
planlanır.
Bilgi Güvenliği Politikası
Bilgi güvenliği, GFlex’in tüm operasyonlarının merkezinde yer alır. Kurumsal ve kişisel verilerin gizliliği,
bütünlüğü ve erişilebilirliği temel önceliktir. Veri erişimleri rol ve yetki bazlı olarak kontrol edilir,
sistemler düzenli olarak izlenir ve güvenlik riskleri proaktif şekilde yönetilir.
Kalite Yönetimi Politikası
GFlex, sunduğu yazılım ve hizmetlerin kalitesini sürekli iyileştirme anlayışıyla ele alır. Süreç
performansları düzenli olarak ölçülür, analiz edilir ve elde edilen sonuçlar doğrultusunda geliştirme
adımları planlanır. Kalite, yalnızca teknik çıktı değil; kullanıcı deneyimi ve hizmet sürekliliğini
kapsayan bütünsel bir kavram olarak değerlendirilir.
İnsan Kaynakları Politikası
Eşitlik, liyakat ve sürekli gelişim ilkeleri doğrultusunda hareket edilir. Çalışanların yetkinliklerini
artırmaya yönelik eğitim ve gelişim programları desteklenir; güvenli ve saygılı bir çalışma ortamı sağlanır.
Müşteri Memnuniyeti Politikası
GFlex, müşteri ilişkilerini kısa vadeli kazanımlar yerine uzun vadeli iş ortaklıkları perspektifiyle yönetir.
Şeffaf iletişim, doğru ihtiyaç analizi ve sürdürülebilir çözüm yaklaşımı temel alınır. Politikalar düzenli
olarak gözden geçirilir ve kurumsal hedeflerle uyumlu şekilde güncellenir.
Sertifikalar
Standartlara Uyum Yaklaşımı
GFlex, yazılım geliştirme ve hizmet sunum süreçlerinde ulusal ve uluslararası standartlara uyumu temel ilke
olarak benimser. Sertifikasyon yaklaşımı, yalnızca belge edinme süreci olarak değil; operasyonel mükemmeliyetin
ve kurumsal güvenin bir parçası olarak ele alınır.
Bilgi Güvenliği ve Altyapı Standartları
Altyapı güvenliği, veri yönetimi ve sistem sürekliliği; ilgili mevzuatlar ve sektör gereklilikleri
doğrultusunda yapılandırılır. Bilgi güvenliği standartları, veri gizliliğini korumak ve yetkisiz erişimleri
önlemek amacıyla sürekli olarak izlenir ve güncellenir.
Kalite ve Süreç Sertifikasyonları
Kalite yönetimi alanındaki sertifikalar; yazılım geliştirme, destek ve operasyon süreçlerinin belirlenen
standartlara uygunluğunu güvence altına alır. Bu sertifikalar, hizmet kalitesinin sürekliliğini ve müşteri
beklentilerinin tutarlı şekilde karşılanmasını destekler.
Denetim ve Süreklilik
Mevcut sertifikalar düzenli iç ve dış denetimlerle korunur. Yeni standartlar, regülasyonlar ve sektörel
gereklilikler yakından takip edilerek süreçlere entegre edilir. Sertifikasyon çalışmaları, riskleri minimize
eden ve operasyonel sürekliliği sağlayan bir yapı olarak ele alınır.
Kurumsal Güvence
Bu yaklaşım sayesinde GFlex, müşterilerine güvenilir, sürdürülebilir ve uzun vadeli kullanım için uygun
çözümler sunar. Sertifikalar, GFlex’in kurumsal disiplinini ve kalite anlayışını destekleyen önemli yapı
taşlarıdır.
Üyelikler
Ekosistem Yaklaşımımız
GFlex, teknoloji ve yazılım ekosisteminin yalnızca bir parçası değil; bu ekosisteme katkı sunan aktif bir
paydaşı olmayı hedefler. Bu doğrultuda, sektörel platformlar, teknoloji ağları ve mesleki birliklerle sürekli
etkileşim halinde çalışır.
Sektörel İş Birlikleri
Üyeliklerimiz; yazılım, bilişim ve dijital dönüşüm alanlarında faaliyet gösteren kurumlarla bilgi paylaşımını
ve ortak gelişimi destekler. Bu yapı sayesinde sektörel gelişmeler yakından takip edilir, yeni yaklaşımlar ve
iyi uygulamalar GFlex çözümlerine entegre edilir.
Bilgi ve Deneyim Paylaşımı
GFlex, üyesi olduğu platformlarda yalnızca faydalanan değil; bilgi ve deneyim paylaşan bir kurum olarak
konumlanır. Bu yaklaşım, ürün ve hizmet kalitesinin sürekliliğini destekler.
Kurumsal Temsil
Üyelikler, GFlex’in kurumsal duruşunu ve uzmanlığını temsil ettiği alanlar olarak değerlendirilir. Tüm ilişkiler
uzun vadeli değer yaratma perspektifiyle yönetilir.
Şekil
Sponsorluklar
Kurumsal Sosyal Sorumluluk Yaklaşımı
GFlex, sponsorluk faaliyetlerini yalnızca marka görünürlüğü olarak değil; toplumsal fayda ve sürdürülebilir
katkı yaratmanın bir parçası olarak ele alır. Desteklenen projeler, kurumun değerleriyle uyumlu olacak şekilde
seçilir.
Teknoloji ve Eğitim Odaklı Destekler
Sponsorluk çalışmaları ağırlıklı olarak teknoloji, eğitim, bilgi paylaşımı ve inovasyon alanlarına yöneliktir.
Bu projeler aracılığıyla, bireysel ve kurumsal gelişime katkı sağlanması hedeflenir.
Uzun Vadeli Katkı Anlayışı
GFlex, kısa süreli ve geçici sponsorluklar yerine, kalıcı etki oluşturabilecek projeleri desteklemeyi tercih
eder. Her sponsorluk, ölçülebilir fayda ve sürdürülebilirlik kriterleri doğrultusunda değerlendirilir.
Seçici Sponsorluk Politikası
Sponsorluk kararları; kurumsal hedefler, toplumsal katkı ve marka değerleri göz önünde bulundurularak alınır.
Şekil
Kalite ve İSG
Kalite Yönetim Yaklaşımı
GFlex’te kalite, tüm süreçlerin temel bileşenidir. Yazılım geliştirme, destek ve operasyonel faaliyetler;
belirlenen kalite standartları doğrultusunda planlanır ve yürütülür. Süreç performansları düzenli olarak
izlenir ve iyileştirme adımları sistematik şekilde uygulanır.
Sürekli İyileştirme
Kalite anlayışı, statik değil dinamik bir yapı olarak ele alınır. Geri bildirimler, ölçümler ve analizler
doğrultusunda süreçler sürekli olarak geliştirilir.
İş Sağlığı ve Güvenliği Yaklaşımı
Çalışan sağlığı ve güvenliği, GFlex için öncelikli bir konudur. Olası riskler düzenli olarak değerlendirilir,
önleyici tedbirler alınır ve güvenli çalışma ortamı sürdürülebilir şekilde sağlanır.
Farkındalık ve Eğitim
İSG kapsamında çalışanlara yönelik bilgilendirme ve farkındalık çalışmaları düzenli olarak gerçekleştirilir.
Şekil
Etik Kurallar
Etik Değerlerimiz
GFlex, tüm faaliyetlerinde dürüstlük, şeffaflık ve adil rekabet ilkelerini esas alır. İş yapış biçimi; güven,
saygı ve sorumluluk anlayışı üzerine kuruludur.
Yasal Uyum ve Dürüstlük
Yürürlükteki tüm yasa ve mevzuatlara tam uyum sağlanır. Hiçbir koşulda etik dışı uygulamalara veya haksız
rekabete tolerans gösterilmez.
Gizlilik ve Veri Koruma
Çalışanlar, müşteriler ve iş ortaklarına ait bilgiler gizlilik esasına göre korunur. Yetkisiz erişimlere karşı
gerekli önlemler alınır.
Çıkar Çatışmalarının Önlenmesi
Çalışanlar ve iş ortakları, çıkar çatışmalarından kaçınmakla yükümlüdür. Olası etik ihlaller titizlikle
değerlendirilir.
Sorumluluk ve Uygulama
Etik kurallar, yalnızca yazılı bir metin değil; GFlex’in günlük iş yapış biçiminin ayrılmaz bir parçasıdır. Bu
yaklaşım, kurumun güvenilirliğini ve sürdürülebilirliğini destekler.